7月22日，在道恩湖畔酒店舉行的2026屆大學生入職集訓總結晚宴上，120名新入職大學生以《歌唱祖國》嘹亮的歌聲，為長達20天的活動畫上圓滿句號，盡顯青年職工扎根企業、攜手奮進的昂揚志向。道恩集團董事長、總裁，道恩商學院院長于曉寧出席活動并講話。
據介紹，今年招錄的2026屆大學生來自全國21個省市自治區，涵蓋43所院校、40個專業，為企業高質量發展注入了新鮮血液。此次集訓通過實地參觀、趣味拓展、軍事訓練、集中授課等多項內容，讓新員工們近距離感受道恩35年發展成果，領會企業文化理念，凝聚起青春奮進力量。
在入職培訓交流會中，集團公司高管，有關職能部門、經營單位負責人，就新員工關于戰略、技術、財務、市場、研發等疑問逐一作答，為新員工解疑釋惑、指引方向。“道恩的產業版圖足夠大、舞臺足夠寬，只要你們愿意沉下心來，扎根崗位，一定能在這里找到屬于自己的光芒！”2025屆優秀大學生代表李信一慷慨陳詞。道恩股份母公司楊佳明作為老員工代表，分享了自己在道恩的成長經歷和心里話，他衷心祝愿大家交出不負韶華、不負自己、不負時代的優異人生答卷。
“最初知曉道恩，便被她行業領軍者的實力與格局深深吸引。選擇道恩，更是專業方向的高度契合。”畢業于東北林業大學的紀永貞，作為一名剛走出校園的研發新人，期待把青春的汗水揮灑在技術創新的一線，把個人的成長融入道恩高質量發展的浪潮，與道恩攜手共進。
于曉寧董事長結合自身創業奮斗歷程，告誡新員工唯有踏實付出、長期堅守，方能成長成才，勉勵大家“勤奮是終身必備的立身習慣”，青年當吃苦耐勞、時常自省，對標先進、修身精進，不為失敗尋借口，只為成功謀實干。要構建正向成長圈層，與優秀者同行，秉持“互幫互助、共生共榮，勝則同慶、困則相扶”的團隊理念。他寄語青年樹立正確價值導向，將個人成長融入企業發展與社會進步大局，立足崗位錘煉本領、沉淀情懷，實現從成長、成熟到成事的蛻變，創造更加燦爛的未來。
魯公網安備 37068102000641號